الذهن لا يحيد عن مكانته الثابته انما نحن الذين نصنع فيه جنة من الجحيم او جحيما من الجنة (جون ميلتون)
هو العالم الذي اخترناه لنعيش فيه عن وعي او عن غير وعي اذا اخترنا السعادة كنا سعداء واذا وقع اختيارنا على الشقاء لم يكن نصيبنا سواه لاجل ان نسير في طريق النجاح لابد من تحديد مطامحنا واهدافنا كي نبدأ العمل بذلك
وينبغي ان نعي النتيجة التي نحصل عليها وتكون لنا المرونة الكافية لخلق التغييرات في ذواتنا الى ان نبلغ النجاح ونظير هذا الامر يصدق ايضا على المعتقدات والافكار اذ يتوجب ان تعرفو ما هي المعتقدات المفيدة في بلوغكم ماتصبون اليه من اهداف انها المعتقدات التيتأخد بايديكم الى مطامحكم وان لم تكن افكاركم من هذه الفئة فما عليكم الا نبذها وتبتي معتقدات جديدة
في ضوء مامر بنا اعلاه يسجل انطواني رابينز سبعة اصول للنظام الفكري الذي
يتمتع به الناجحون والمتفوقون ويرى ان احتذاء هذا النموذج والافادة من تجارب هؤلاء الاشخاص يؤهلنا لانجاز اعمال كبيرة والوصول الى نتائج باهرة
الاصل الاول :
لا معلول من دون علة وغاية فوراء كل حدث مصلحة قد تتضمن العديد من المنافع ويجب التركيز حيال كل ظرف على جوانبه الايجابية دون السلبية والخطوة الاولى لمثل هذا التغيير معرفة ذلك الظرف فالافكار المقيدة تكبل الانسان ولابد من التغلب على القيود ومبادرة الاعمال بقوة واعتقدار وافكار راسخة كي يمكن الوصول الى النتائج المرجوة
الاصل الثاني:
ليش ثمة شيء اسمه الفشل وانما حصيلة كل تجربة مجرد نتيجة نتوصل اليها الناجحون في كل مجتمع هم الذين اذا اختبروا شيئا ولم يصلوا الى النتيجة التي كانو يرغبون فيها استخدمو هذه التجربة للنجاح في اختبارات اخرى اي انهم يباشرون في مشروع جديد ويصلون الى نتائج جديدة
يقول ويليام شكسبير في هذا المجال (المشكلات والشكوك تخوننا وتجعلنا نخسر فرصة بلوغ الاشياء الحسنة لاننا نخاف السعي والجد)
الخوف من الفشل يسمم الذهن وهو من ابرز القيود التي تكبل معظم الناس اذن فلنعلم اذهننا انه لايوجد شيء اسمه الفشل وانما ثمة نتائج فقط ويمكن بتغيير اساليبنا التوصل الى نتائج جديدة
الاصل الثالث:
تحملو مسؤولية كل مايحدث فتقبل المسؤولية من اهم المعايير الدالة على قدرات الشخص ونضجهو الواقع انكم بتقبلكم مسؤولية اعمالكم وافكاركم ستصلون الى كل شيء واذا سيطرتم على انفسكم كان النجاح حليفكم
الاصل الرابع :
للانتفاع من الشيء ليس من الضروري معرفته بالكامل ومعنى هذا انه للاستفادة من الشيء لاحاجة لان نعرف كل شيء حول ذلك الشيء فالاستفادة من الاجزاء المهمة والضرورية من دون الدخول في التفاصيل ستؤدي الى نتائج مرضية والناجحون غالبا مايقتصدون في الوقت انهم يأخذون من كل شيء لبابه ومايحتاجون اليه ولا يبالون لبقية الاجزاء انهم يعلمون ماهو المهم والاساسي وما هو الشيء الضروري
الاصل الخامس :
الاخرون اعظم ارصدتكم يحمل مشاعر احترام واكرام للاخرين ويشعرون تجاههم بالوحدة والاشتراك في الاهداف ويحترمونهم بدل من ايذائهم لاتوجد اية فرصة ثابته
من دون التضامن والتلاحم مع الاخرين كما ان الناجحين يتقنون اللغة التي يسألون به الاخرين
الاصل السادس :
العمل ضرب من الترفيه والتسلية فمن مسال بلوغ النجاح خلق ترابط وثيق بين العمل والرغبة بأن نمنح لاعمالنا طابع الترفيه والتسلية يقول مارك تواين يكمن سر النجاح في ان تجعلو من اعمالكم ممارسات مسلية وعليه اذا كان لكم اثناء اعمالكم ذات الرغبة والاندفاع والحيوية التي تبدونها عند الترفيه والتسلية تضاعفت النتائج الايجابية والعطاء في حياتكم
الاصل السابع:
مامن نجاح دائم يتأتى بدون مثابرة ليس الناجحون افضل ولا اذكى ولا اقوى من الاخرين وانما كانت لهم مثابرتهم واصرارهم المميز تقول الروسية المعروفة انا باولوفا بالرين: تابعو الهدف بدون كلل او توقف فهذا هو سر النجاح فبمعرفة الهدف واستلهام النماذج الراقية والمبادرة الى العمل وتركيز الدقة واليقظة للمعرفة ستخطون بمحصلات ممتازة والاصرار على هذه الاليات الى حين احراز الاهداف المرسومة يمثل المعادلة الذهبية لنجاح حاسم عموما يحاول الناجحون ان يبلغوا مطامحهم بأي ثمن وهذه من الخصائص التي تميزهم عن سائر الناس وتذكروا دوما ان كل نجاح سوف يترك اثارا اقرأوا سير الناجحين وتبصروا فيما كان لهم من الافكار والاراء التي ضاعفت قدراتهم على الجد والعمل وادات الى احرازهم نتائج قيمة لقد كان لهذه الاصول تأثير اكيد في الناجحين وبامكانكم ايضا ذا عقدتم العزم ان تسيروا في نفس الطريق
الخميس أبريل 24, 2008 12:26 pm
